3月18日，省政府國資委改革調(diào)研組到宜昌集團開展改革深化提升行動專項調(diào)研。宜昌集團黨委書記、董事長王中林，黨委委員、執(zhí)行總經(jīng)理尹錫峰參加調(diào)研座談。

調(diào)研組一行聽取了宜昌集團關(guān)于改革深化提升行動落實情況匯報，詳細了解了宜昌集團實施“六員一體”技能培訓(xùn)和龍虎榜賽馬、末等調(diào)整和不勝任退出、“大部室＋小班組”新型經(jīng)營責(zé)任制改革，以及履行國企責(zé)任帶動地方經(jīng)濟發(fā)展等方面的創(chuàng)新舉措及成效。

調(diào)研組對宜昌集團因地制宜、勇于探索、走在前列、扎實有效的改革工作予以高度評價，并指出要堅持問題導(dǎo)向，對標(biāo)對表查漏補缺，縱深推進各項改革任務(wù)按時圓滿完成；要堅持結(jié)果導(dǎo)向，真抓實干不斷優(yōu)化，以發(fā)展成績來檢驗改革工作成效；要注重經(jīng)驗總結(jié)，梳理形成可復(fù)制和具有文旅特色的改革推廣經(jīng)驗。調(diào)研組強調(diào)，改革深化提升行動已進入決戰(zhàn)決勝的攻堅階段，要錨定6月底100％完成任務(wù)的目標(biāo)，以更大決心、更實舉措全力打好改革攻堅戰(zhàn)。

集團總部改革辦，宜昌集團相關(guān)部室負責(zé)人參加會議。